Bupati Solok Selatan H. Khairunas menegaskan komitmennya menjalankan berbagai program dan kebijakan pemerintah daerah dengan menjunjung transparansi dan akuntabilitas. Menurutnya, komitmen itu berlaku untuk program yang sudah berjalan, baru diterapkan, maupun yang akan diterapkan.

Pernyataan tersebut disampaikan Khairunas saat kegiatan Car Free Day (CFD) Pemerintah Kabupaten Solok Selatan di Ruang Terbuka Hijau (RTH) Solok Selatan, Padang Aro, Minggu (25/01/2026).

Khairunas menjelaskan, CFD yang digelar setiap pekan tidak hanya berfokus pada aktivitas ruang publik, tetapi juga diintegrasikan dengan pelayanan masyarakat. Layanan yang tersedia antara lain bidang kesehatan, kependudukan dan pencatatan sipil, perizinan, keluarga berencana (KB), perpustakaan, dan layanan lainnya.

Selain itu, Pemerintah Kabupaten Solok Selatan juga tengah menerapkan Sistem Manajemen Talenta (SIMATA) dari Badan Kepegawaian Negara (BKN). Sistem ini disebut sebagai upaya transparansi pemerintah dalam menentukan aparatur sipil negara (ASN) untuk menduduki posisi atau jabatan.

“Hari ini ASN kita terdata dalam Manajemen Talenta, seluruh personil kita harus bisa... Kedepan, kita merujuk kepada hasil nilai Manajemen Talenta, kita merujuk kepada hasil nilai uji kompetensi tidak sistem Baperjakat,” kata Khairunas.

Ia menambahkan, jika sebelumnya penilaian untuk pengisian jabatan dilakukan melalui Baperjakat (Badan Pertimbangan Jabatan dan Kepangkatan) dengan melibatkan ahli dari kampus maupun pihak independen, kini mekanisme tersebut mengacu pada Manajemen Talenta.

“Dalam manajemen talenta ini, transparansi akan terlihat, kita terus melakukan lompatan. Kami Bupati, Wabup, tidak ada intervensi, jika belum terakomodir maka menunggu waktu, bagi yang tidak mampu menunggu waktu saja untuk digeser atau diturunkan jabatannya,” ujarnya.

Khairunas menegaskan, kebijakan-kebijakan pemerintah tersebut disampaikan kepada masyarakat agar publik mengetahui arah program dan langkah yang dijalankan pemerintah daerah.